Первая леди Украины Елена Зеленская выступила на 7-м Украинском женском конгрессе (УЖК), который проходит в Киеве.
Украинский женский конгресс – это платформа, которая определяет повестку дня в сфере гендерного равенства для органов государственной власти, общественных организаций, медиа.
В этом году мероприятие проходит под девизом: «Женское лидерство. Время обновления. Время восстановления». 22–23 ноября конгресс соберет более 50 спикеров обоих полов. Его цель – добиться паритетного участия мужчин и женщин в процессах восстановления Украины. Соучредительницы УЖК – заместитель Председателя Верховной Рады Елена Кондратюк, народный депутат Мария Ионова и экс-депутат Верховной Рады Светлана Войцеховская.
В обращении к участникам конгресса супруга Президента Украины отметила стремительную смену роли и нагрузки на женщин в украинском обществе.
«Две красноречивые цифры: по данным Кадрового центра ВСУ, сейчас у нас 43,5 тысячи женщин-военнослужащих. Это почти втрое больше, чем в 2014 году. В то же время 56% новосозданных бизнесов за текущий год – это женские бизнесы. Мне кажется, из этих цифр составляется очень выразительная формула украинского женского лидерства на данный момент. Наши женщины – защитницы. Уже не метафорически, а физически. И вместе с тем они занимаются восстановлением нормальной жизни – бизнеса, рабочих мест. Восстановлением перспективы, будущего», – сказала она.
По словам первой леди, Украина мечтала о женском лидерстве эволюционным путем, но обрела его слишком экстремальным способом.
«У каждого лидера всегда есть группа поддержки. И сейчас государство должно стать такой «группой поддержки» для женщин, на которых навалилось столько неожиданного экстремального лидерства. Чтобы женщины вернулись из эвакуации, мы должны создать для них условия – от рабочего места и жилья до садика и школы рядом», – подчеркнула Елена Зеленская.
Как отметила супруга Президента, именно для этого, в частности, работает Всеукраинская программа ментального здоровья – чтобы помочь женщинам справиться с ежедневным стрессом. С заботой о женщинах реализуется во время войны и реформа школьного питания: ученики должны получать лучшую еду, чтобы мамы были спокойны, а семьи чувствовали, что они нужны. А недавно принятая Национальная стратегия преодоления гендерного разрыва в оплате труда в Украине должна уменьшать эту разницу – с нынешних 18% (на столько меньше, чем мужчины, получают женщины) до равенства.
«Есть еще один красноречивый факт о женском лидерстве: в грантовых конкурсах для предпринимателей в Украине в этом году приняло участие больше женщин, чем мужчин. Но при этом организаторы отмечают, что женщины просят меньше денег на свои проекты. Дорогие женщины, давайте сделаем из этого вывод. Давайте, в конце концов, сами себя дооценивать. Во время войны украинки совершили такой сильный рывок в развитии своих лидерских качеств, столько нового освоили, столько на себя взяли. Следовательно, мы не должны соглашаться на второстепенность или недооценку. Украинские женщины – лидеры. Это уже не нужно никому доказывать. Это факт», – резюмировала первая леди.